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IA : quand les logiciels deviennent de véritables partenaires
L’intelligence artificielle s’invite progressivement dans notre quotidien professionnel. Loin des idées reçues, elle ne remplace pas les métiers : elle les accompagne.
Au sein du Groupe Sofira, l’IA et les logiciels métiers accélèrent la transformation de nos pratiques dans des domaines aussi variés que la comptabilité, l’hôtellerie ou la promotion immobilière. Automatisation, aide à la décision, optimisation des processus… ces technologies permettent de gagner en efficacité et de consacrer davantage de temps à ce qui fait la valeur de nos métiers : l’expertise, la relation humaine et l’accompagnement des clients.
Si l’entrée en vigueur de la facture électronique accélère cette trans- formation, elle s’inscrit dans une démarche engagée depuis plusieurs années : faire de l’innovation un levier concret de performance col- lective et de qualité de service.
Des technologies pensées pour les usages
Chaque nouvel outil déployé au sein du groupe répond à un besoin opérationnel identifié sur le terrain.
L’objectif n’est pas d’accumuler les solutions numériques, mais de sélectionner celles qui apportent une réelle valeur ajoutée aux équipes.
En automatisant certaines tâches administratives, en facilitant le partage d’informations ou en exploitant plus intelligemment les données, ces logiciels permettent de fluidifier les processus et de simplifier le quotidien. Une évolution qui profite autant aux équipes qu’à la qualité du service rendu.
Des outils au service de chaque métier
Comptabilité – Pennylane
La mise en place de Pennylane accom- pagne la transition vers la facture élec- tronique tout en modernisant la gestion comptable. Grâce à l’automatisation des traitements et à la centralisation des données, les équipes disposent d’une meilleure visibilité et peuvent se consacrer davantage à l’analyse et à l’accompagnement.
Hôtellerie – Thaïs PMS
Au sein des établissements Somewhere to Meet, Thaïs PMS faci- lite le pilotage quotidien de l’activité hôtelière. Gestion des réservations, suivi des disponibilités, coordination des équipes… autant de fonctionnali- tés qui contribuent à améliorer la qua- lité de service et l’expérience client.
Performance énergétique A-Grid
À l’hôtel Rivella de Clisson, une expé- rimentation est actuellement menée avec la solution A-Grid. Ce système intelligent pilote automatiquement les équipements de chauffage, de climati- sation et de ventilation en fonction de l’occupation réelle de l’établissement et des besoins énergétiques. L’ob- jectif : optimiser les consommations, améliorer le confort des clients et accompagner la transition énergétique grâce à une gestion plus fine et plus responsable du bâtiment.
Une innovation tournée vers l’avenir, avec ceux qui connaissent le terrain
Parce que les meilleurs outils sont souvent ceux qui naissent des besoins des utilisateurs, le Groupe Sofira met également son expertise métier au service de l’innovation. C’est tout le sens de la collaboration engagée avec A5SYS autour du développement d’un logiciel dédié aux promoteurs immobiliers. En apportant leur connaissance du terrain, les équipes participent à la conception d’une solution pensée par et pour les professionnels, afin de répondre au plus près des réalités du métier.
« Avec DÉCIVIA, notre objectif est de mettre l’IA au service des métiers, en les aidant à transformer des réponses fournisseurs hétérogènes en données fiables, comparables et exploitables. L’enjeu est aussi de pointer plus rapidement les incohérences ou anomalies dans les informations transmises, afin de réduire le temps passé à les rechercher manuellement et permettre aux équipes de concentrer leur analyse sur les décisions à prendre. »
Timothée Gelebart – Consultant IA chez A5SYS
L’IA et les logiciels métiers ne remplacent pas l’expertise des femmes et des hommes : ils la renforcent. En automatisant certaines tâches et en facilitant les prises de décision, ils permettent aux collaborateurs de consacrer davantage de temps à ce qui fait la valeur de leur métier : accompagner les clients, piloter les projets et innover.
À travers ses investissements technologiques, le Groupe Sofira poursuit une ambition claire : construire un environnement de travail toujours plus simple, plus performant et plus collaboratif, où l’innovation est avant tout mise au service de l’humain.